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当前,中资券商国际化业务发展全面提速,行业布局进入全新阶段。为适配跨境业务发展需求,各大券商推动从业人员考取香港等境外从业资质,配齐复合型跨境人才,常态化开展跨境路演、提供属地服务,夯实人力资源管理的合规基础。
与此同时,业内掀起境外子公司增资热潮,大小券商纷纷注资加码海外业务,通过多种渠道补充资本金。券商还持续增设海外办公网点,依托香港核心枢纽向外延伸布局。
业内人士认为,如今券商国际化不再是简单业务出海,正朝着综合化、本土化、一体化方向纵深发展,国际业务规模持续增长,行业全球服务能力不断增强。
加快储备国际化人才
中资券商国际化进程正按下“加速键”,业务扩张与布局动作频频。“现在券商国际化业务的速度太快了。”某头部券商相关人士向中国证券报记者直言。
随着业务出海步伐加快,从业人员的资质储备与职责调整同步跟进。“现在公司层面要求我们研究人员考取香港的从业资格,为接下来可能出现的工作变动做好准备,目前团队里的研究人员正在陆续推进香港地区从业资格的考取。”上述某头部券商相关人士进一步补充道,“并且我的不少客户在香港,需要随时响应需求而赴港参与路演,这已经成为工作常态。”
中国银河证券告诉记者,公司研究院已通过制度化安排,积极推动员工取得境外包括香港地区从业资质,以保障跨境业务合规展业及境内外一体化协同。
从业人员的流动与资质储备趋势,正从侧面印证中资券商国际业务升温。今年以来,中资券商的国际业务量稳步增长,行业龙头的表现更具风向标意义。华北地区某头部券商相关人士向记者透露:“我们的国际化业务基础本身就比较扎实,存量外资客户体量可观。今年以来,外资客户数量不仅有所增加,香港本地的客户群体也在持续扩大。”
当被问及其所在公司是否对香港从业资格有强制要求时,该人士回应:“公司目前没有强制要求,但一直鼓励员工从业资格应拿尽拿,为业务拓展预留空间。”他同时提到一个关键变化:“虽然没有强制规定,但我们在香港的从业人员数量一直在不断增多,身边不少同事都陆续调往香港或承担跨境业务。最核心的一点是,从业务体量来看,今年的国际业务规模较去年确实增加了不少,这是最直观的感受。”
除了人员配置与业务量的双重增长,头部机构的海外物理布局也在持续加码。记者从业内获悉,某头部券商将于今年在海外继续增设办公地点,进一步完善全球服务网络。
多家券商补充资本金
随着资本市场全球化进程加快,中资券商加速拓展海外业务,资本金补充成为支撑国际化布局的关键举措。
从补充资本金的角度来看,今年以来各大券商对国际化业务的布局持续加码,纷纷公布向国际业务子公司增资的计划或进展,支持力度不断加大。
其中,华泰证券亮出大额增资方案,该公司同意向全资子公司华泰国际金融控股有限公司增资不超过90亿港元,这笔资金将专项用于支持其各项境外业务的拓展与深化。
广发证券也披露了针对性增资计划,拟向全资子公司广发控股(香港)有限公司增资不超过61.01亿港元,资金来源多元,涵盖公司配售新增H股、发行H股可转换债券所募集的资金及自有资金,为境外业务发展提供有力的资金保障。
与此同时,中小券商也在国际化赛道上稳步推进。东吴证券明确表示同意向东吴证券(香港)增资不超过20亿港元,进一步夯实其香港业务的资本基础;华安证券则收到了证监会关于其向香港子公司增资的复函,证监会对华安证券向其子公司华安金控增资5亿港元无异议,华安证券表示公司将严格按照复函要求及国家外汇管理部门相关规定,办理外汇登记、资金划转有关手续。
除已开展增资的券商外,部分机构正通过新设子公司切入国际市场。东北证券将布局国际业务的重点放在设立香港子公司上,目前该子公司已完成注册。此前,东北证券公告称,证监会对其以自有资金出资5亿港元在香港设立东证国际事项无异议,后续须依法办理外汇资金进出手续,并严格遵守香港当地法律法规及监管要求。山西证券则聚焦跨境业务能力提升,为推进国际化发展战略,其拟对山证资管增资2亿元人民币,旨在增强子公司的跨境投资能力与客户服务水平。
值得关注的是,除直接增资外,头部券商还通过多种方式为海外业务补充资本金。中信证券、中信建投证券等头部券商通过担保等形式,为其海外业务提供资金支持,同时有效控制运营成本,展现出灵活多样的国际化资本补充思路。
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