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　　在低利率、高波动和结构分化叠加的时代背景下，FOF 凭借专业配置、分散风险的核心优势，成为适配居民财富管理与养老投资的重要标的。2026年开年以来，FOF基金市场急速扩容，截至3月20日，公募FOF发行规模高达638.95亿元，占今年以来公募新发规模的24.80%，较去年同期的119.66亿元激增433.97%。

　　工银瑞信基金凭借前瞻布局与专业运作，成为银行系公募FOF领域的标杆。一方面，其构建了多元化产品矩阵精准匹配不同的投资需求；另一方面，依托强大的投研实力，旗下多只产品在不同市场周期中均展现出强劲韧性。这背后，是工银瑞信在投研体系与产品布局上的综合实力的体现。

　　实力解码：投研体系与产品矩阵的双重护城河

　　作为业内少数拥有养老金业务全牌照的机构之一，工银瑞信始终坚持“多元覆盖、精准定位”的策略。截至目前，工银瑞信旗下FOF基金总数达14只，其中共有9只养老基金，涵盖从2035到2060等主要退休年龄段，结构完整、梯度清晰，可精准匹配“70后”至“95后”不同群体的养老投资需求。

　　工银瑞信FOF投资部总经理、基金经理赵志源在2026年投资策略会上表示:“养老投资关键在于‘锚定目标，长期持续投入’，以力争充分利用复利效应。”同时，养老投资是一个动态调整的过程：起步时可适当多配置股票等风险资产，随着退休年龄临近，再逐步转向债券等稳健资产，力求实现风险与收益的平衡。养老目标基金即提供了匹配长期、稳健、动态调整配置产品的养老解决方案。

　　其中，目标日期型FOF更像“标准套餐”，会随退休日期临近纪律性降低风险资产比例。以工银养老2050五年持有A、工银养老2045三年持有A为例，养老2050的投向包括7.15%的股票、89.62%的基金；而养老2045的投向则以基金为主，占比94.86%。根据基金2025年四季报显示，两只产品过去一年均取得了亮眼成绩，净值增长率分别为32.39%、20.68%，分别超同期业绩比较基准17.63%、7.96%。

　　除养老产品外，工银瑞信两只非养老目标FOF产品的表现也非常突出。产品定期报告显示，工银睿智进取股票(FOF-LOF)A、工银安裕积极一年持有混合(FOF)A，过去一年净值增长率为31.42%、24.94%，同期业绩比较基准收益率分别为18.84%、15.02%，超额收益显著。

　　锚定长期 专业指引养老投资方向

　　依托强大的综合投研平台，工银瑞信将宏观研判、资产配置与基金精选深度结合，形成了“自上而下定方向、自下而上选标的”的成熟投资框架，并凭借银行系公募的风控基因，在FOF运作中强化风险管控，实现收益与风控的平衡。其搭建了“平台化、一体化、团队化”的投研体系，设立专门的FOF投研团队，覆盖宏观、固收、权益及多资产等领域，构建从资产配置、基金精选到风险控制的全流程专业能力。同时通过金字塔式人才培养路径持续输送优质人才，夯实产品运作基础，进一步放大公募FOF的核心价值，为FOF业务的规模突破与口碑积累奠定坚实基础。

　　“稳健是一种能力，长期更多是一种信仰。”曾从事基金风险管理工作的赵志源表示，亲历资本市场的多轮周期后，深刻认识到控制回撤、实现长期稳健的业绩表现，是产品安身立命的底线。这一认知也贯穿于其FOF基金投资工作中，坚持将风险控制置于首要位置。在他看来，“长期”并非简单的一味坚持，而是结合市场的动态配置调整，比如FOF产品通过纪律性的策略再平衡实现低买高卖，从而有效控制波动。

　　展望未来，工银瑞信将继续秉持长期主义，通过动态配置与专业管理，致力于为不同投资者的财富积累保驾护航。

　　【数据说明】

　　1、各类基金业绩数据来源于基金定期报告，数据截至2025年12月31日。

　　工银养老2050五年持有A成立于2019年3月28日，徐心远自2024年1月3日起担任本基金基金经理。该基金2021-2025年各年度净值增长率分别为-0.60%、-17.19%、-10.10%、-4.38%、32.39%；同期业绩比较基准收益率分别为1.26%、-14.26%、-5.91%、11.40%、14.76%。

　　工银养老2045三年持有A成立于2020年1月21日，徐心远自2025年4月15日起担任本基金基金经理。该基金2021-2025年各年度净值增长率分别为-0.01%、-13.10%、-7.16%、4.96%、20.68%；同期业绩比较基准收益率分别为1.88%、-11.84%、-4.41%、11.02%、12.72%。

　　工银睿智进取股票(FOF-LOF)A成立于2022年11月24日，周崟自2025年4月1日起担任本基金基金经理。该基金2023-2025年各年度净值增长率分别为-13.57%、6.21%、31.42%；同期业绩比较基准收益率分别为-8.89%、11.99%、18.84%。